Wiadomości
W 2009 roku szpital Royal Devon and Exeter Hospital odsunął Chaplin od pracy z pacjentami i skierował do pracy biurowej. Powodem było nieprzestrzeganie przez kobietę przepisów, dotyczących uniformu pielęgniarek. Regulacje szpitala zabraniały noszenia biżuterii, a na noszenie symboli religijnych trzeba było dostać specjalną zgodę managera. W końcu w 2007 roku szpital wprowadził obowiązek noszenia strojów, które miały zakładały tuniki z dekoltem w kształcie litery V. W 2009 roku przełożony Chaplin poprosił ją, by zdjęła krzyżyk z uwagi na to, że może on zrobić krzywdę pacjentom. Kobieta odmówiła, argumentując, że to wbrew jej wierze. Chaplin wytoczyła sprawę o dyskryminację ze względu na przekonania religijne, argumentując, że krzyżyk nosi od czasu bierzmowania, czyli od 16. roku życia i jest on wyrazem jej wiary. Na dodatek kobieta zauważyła, że dwóm lekarkom - muzułmankom z tej samej placówki, wolno było nosić w pracy tradycyjne chusty. „Nie mogę zdjąć krucyfiksu bez sprzeciwiania s